琉球大学ジェンダー協働推進室
文部科学省科学技術人材育成費補助事業「ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ(特色型)
 琉球大学は、平成27年度文部科学省科学技術人材育成費補助事業「ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ(特色型)」に採択されました。
「ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ」事業とは、研究環境のダイバーシティを高め、もって優れた研究成果の創出につなげるため、女性研究者のライフイベント及びワーク・ライフ・バランスに配慮した研究環境の整備や女性研究者の研究力向上のための取組および上位職への積極的登用に向けた取組を支援するもので、事業期間は6年間です。

琉球大学は、本事業の目標と計画を次の通り掲げています。

【目標】
1. 女性研究者の採用比率の向上(25%以上)
2. 大学全体の女性研究者の在職比率の向上(16%⇒19%)
3. 女性研究者の上位職(教授職および役員)比率の向上

【計画】
1) 女性研究者を安定的に確保する人事プロセスの確立
2) 女性研究者の研究活動に対する支援体制の継続
3) 組織運営および研究プロジェクトを牽引する女性リーダーの育成、
  支援体制の拡充、人事システムおよび人事プロセスを含む大学の
  マネジメント改革を推進。
ジェンダー協働推進室組織図
ジェンダー協働推進室組織図

琉球大学における男女共同参画 取り組みの足跡
取り組みの足跡


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